Keuzestage Onderwijs

Opleidingsstage - Ontdek het plezier in opleiden!

Duur

3 maanden

4 maanden

6 maanden

Wat gaat de aios leren?

Opleiden is voor bijna iedere neuroloog een groot en belangrijk onderdeel van de dagelijkse werkzaamheden. In veel ziekenhuizen werken immers assistenten die door neurologen worden gesuperviseerd en begeleid. Dit geldt niet alleen voor academische ziekenhuizen of groot-perifere opleidingscentra, maar ook voor kleinere regionale ziekenhuizen zonder A-opleiding neurologie. Hoewel opleiden zo’n integraal onderdeel is van het werk als neuroloog, is er echter niet altijd evenveel concrete aandacht voor het opleiden als competentie.

Opleiden is meer dan alleen het organiseren en geven van goed onderwijs. Als opleider of supervisor ben je bijvoorbeeld ook verantwoordelijk voor de coaching en ontwikkeling van arts-assistenten binnen een veilig opleidingsklimaat, heb je een grote voorbeeldfunctie voor zowel assistenten als medespecialisten, en wordt er ook op organisatorisch vlak erg veel van je verwacht.

Kortom: opleiden of superviseren is ontzettend belangrijk, maar niet altijd zo makkelijk als het lijkt, en eigenlijk ook niet iets om ‘erbij’ te doen. Hoe kun je dit dan toch leren? Simpel: door tijdens je opleiding al te beginnen met opleiden.

Hoe ga ik leren?

Zet een innovatie binnen de opleiding neurologie op en breng deze (deels) ten uitvoer. Voorbeelden van dergelijke innovaties zijn: het verbeteren van het coassistentenonderwijs, het beter bespreekbaar maken van sociale veiligheid binnen de opleiding, of de implementatie van een leerlijn.

Naast dit ‘eindproduct’ is het nadrukkelijk de bedoeling de stage aan te passen aan jouw individuele leerdoelen en behoeften. Enkele voorbeelden van andere mogelijkheden binnen om je opleidingskwaliteiten te ontwikkelen deze stage zijn:
• Supervisiestage: wees tussensupervisor op de polikliniek, SEH of de afdeling, of geef supervisie bij een coassistenten-poli. Ook zou je kunnen leren hoe je evaluatiegesprekken met assistenten kunt voeren.
• Onderwijs: geef onderwijs aan zowel de assistenten als de coassistenten, of presenteer op (opleidings-gerelateerde) congressen of regionale onderwijsmomenten.
• Leiderschap & organisatie: leer een opleidingsvergadering voor te bereiden en voor te zitten. Of neem deel aan overleggen van het dagelijks bestuur, en leer zo hoe de opleiding gereguleerd wordt binnen een opleidingsgroep.
• Ziekenhuisbreed opleiden: neem deel aan COC-vergaderingen, en lever hier ook een actieve bijdrage aan de discussie rondom opleiden in bredere zin.
• Cursussen: volg een Teach the Teacher cursus, of spijker je didactische vaardigheden bij middels cursussen vanuit het Leerhuis of andere instanties.
• (Reverse) mentoring: leer om niet alleen feedback te ontvangen, maar ook om de opleider/supervisor feedback te geven. Of: zoek actief een jongerejaars AIOS die jou feedback geeft op je opleiderskwaliteiten.

Show-and-tell

Het Elisabeth-Tweesteden Ziekenhuis (ETZ) is een groot perifeer centrum wat op vele gebieden topklinische zorg biedt, en daarnaast ook meerdere opleidingen faciliteert, waaronder de opleiding neurologie. De vakgroep neurologie heeft opleiden hoog in het vaandel staan, wat resulteert in een goede sfeer binnen de gehele opleidingsgroep. Zowel assistenten als neurologen zijn er trots op dat zij werken binnen deze groep, en dat zij deel uit mogen maken van deze opleiding neurologie. Dit klimaat vormt de ultieme voedingsbodem voor een opleider in wording, en maakt het mogelijk om niet alleen veel te leren, maar vooral ook het plezier in opleiden te kunnen ervaren.

Alle opleidingsonderdelen in deze instelling

Sollicitatie en contact

Neem voor meer informatie of bij vragen contact op via opleidingneurologie@etz.nl, t.vanasseldonk@etz.nl of a.vangraafeiland@etz.nl.

Al overtuigd en wil je direct soliciteren? Dat kan via door een motivatiebrief en CV naar één van bovenstaande mailadressen te sturen. We nemen dan zo snel mogelijk contact met je op.

Elisabeth-TweeSteden Ziekenhuis ETZ

Het ETZ is één van de grootste niet-academische opleidingsziekenhuizen in Nederland. We zijn actief op het gebied van de medische (vervolg)opleidingen met 22 medische vervolgopleidingen, 120 fte aios en bijna 90 jaarplaatsen voor coassistenten. Wat de topklinische zorg betreft heeft het ETZ vanouds expertisecentra op het gebied van de neurologie/neurochirurgie en de (interventie)radiologie. De nieuwe inbreng op het gebied van de (interventie)cardiologie sluit daarbij aan. Daarnaast zijn de klasse 3 IC en het regionale Traumacentrum nog steeds erkende zwaartepunten van supraregionale zorg. Onze ambitie, je mag het ook onze missie of visie noemen, wordt samengevat in Buitengewoon. Buitengewoon staat voor zorg toegespitst op de patiënt. We behandelen niet alleen de aandoening, maar zorgen voor een patiënt, en die maakt het verschil.

Deze instelling maakt deel uit van de OOR Oost-Nederland (ON)

Deze instelling maakt deel uit van de OOR Zuidwest Nederland

Deze instelling maakt deel uit van de OOR Utrecht UMCU

Contact

Hilvarenbeekseweg 60

5022 GC

Tilburg

0132210000

https://www.etz.nl/Werken-bij/Leren-bij-ETZ/Medische-opleidingen